430005, Саранск, ул. Льва Толстого, 4
Дежурный прокурор: (8342) 47-55-05
E-mail: info@prokrm.ru
Прокуратура РМ
 

По требованию прокуратуры руководитель предприятия дисквалифицирован на год за невыплату заработной платы

Дата: 28.08.2014 г.

TK.jpgПроведённой прокуратурой Чамзинского района проверкой исполнения законодательства об оплате труда в деятельности ОАО «Птицефабрика «Чамзинская» установлено, что директором предприятия систематически нарушаются сроки выплаты заработной платы, предусмотренные коллективным договором. Так, за период с 1 июня по 16 июля текущего года задолженность по заработной плате перед 1151 работником предприятия составила почти 15 млн. рублей.

Кроме того, установленные коллективным договором ОАО «Птицефабрика «Чамзинская» на 2014-2016 гг. сроки выплаты заработной платы не соответствуют требованиям ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса Российской Федерации, поскольку она выплачивается реже, чем предусмотрено законом.

Ранее по инициативе прокурора постановлением Государственной инспекции труда в Республике Мордовия от 22.11.2013 г. директор предприятия Кузяков А.И. привлекался к административной ответственности по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, в том числе по факту несоблюдения сроков выплаты заработной платы.

Однако в течение года он вновь совершил аналогичное правонарушение, что послужило поводом для принятия более жестких мер, а именно возбуждения дела об административном правонарушении по ч. 2 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение законодательства о труде должностным лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение).

Решением мирового судьи судебного участка №1 Чамзинского района от 26.08.2014 г. генеральный директор ОАО «Птицефабрика «Чамзинская» привлечён к административной ответственности и ему назначено наказание в виде дисквалификации сроком на 1 год.

Также в целях устранения нарушений закона прокурором района председателю Совета директоров ОАО «Птицефабрика «Чамзинская» Сиушову  С.И. внесено представление с требованием незамедлительного погашения задолженности по заработной плате и внесении изменений в коллективный договор предприятия.

По результатам его рассмотрения долг по заработной плате полностью погашен, коллективный договор приведён в соответствие с требованиями трудового законодательства. Решением Совета директоров ОАО Кузяков привлечён к дисциплинарной ответственности.